Voluntariado
- Por que ser voluntário?
- Como posso ser voluntário?
- Oportunidade de atuação
- Termo de Trabalho do Voluntário
Ser voluntário é doar seu tempo, trabalho e talento para causas de interesse social e comunitário e com isso melhorar a qualidade de vida da comunidade.
É ser agente de transformação que motivado pelos valores de participação e solidariedade doa seu tempo, trabalho e talento de maneira espontânea e não remunerada, para causas de interesse social e comunitário
Seja voluntário: aquilo que você faz bem, pode fazer bem para alguém!
Referências: Centro de Voluntariado de São Paulo
Quer saber mais?
(11) 3742-7625
(11) 3742-5708
1543 - É fundada na vila de Santos a Santa Casa de Misericórdia, primeiro núcleo de trabalho voluntário no Brasil.
1908 - A Cruz Vermelha chega ao Brasil.
1910 - O escotismo se estabelece no Brasil para “ajudar o próximo em toda e qualquer ocasião”.
1935 - É promulgada a Lei de Declaração de Utilidade Pública, para regular a colaboração do Estado com as instituições filantrópicas
1942 - O presidente Getúlio Vargas cria a Legião Brasileira de Assistência - LBA.
1950 - É fundada a AACD como o objetivo de ser um Centro de Excelência em Reabilitação Física no Brasil.
1961 - Surge a APAE para incentivar a assistência aos portadores de deficiência mental.
1967 - O Projeto Rondon, que leva universitários voluntários ao interior do país.
1983 - A Pastoral da Criança é criada com o objetivo de treinar líderes comunitários para combater a desnutrição e a mortalidade infantil.
1990 - Na década de 90, o voluntariado começa a ser valorizado pelas empresas.
1993 - O sociólogo Herbert de Souza cria a Ação da Cidadania Contra a Fome e a Miséria e pela Vida e organiza a sociedade com o objetivo de combater a fome.
1995 - O Conselho da Comunidade Solidária incentiva a participação da sociedade civil em projetos sociais.
1997 - São criados os primeiros Centros de Voluntariado do Brasil.
1998 - É promulgada a Lei do Voluntariado - Lei 9.608, que dispõe sobre as condições do exercício do serviço voluntário e estabelece um termo de adesão.
2001 - O Brasil destaca-se entre os 123 países participantes do Ano Internacional do Voluntário, criado pela ONU. Neste ano, a Pastoral da Criança é indicada ao Prêmio Nobel da Paz, pelo trabalho realizado por seus 150 mil voluntários.
1908 - A Cruz Vermelha chega ao Brasil.
1910 - O escotismo se estabelece no Brasil para “ajudar o próximo em toda e qualquer ocasião”.
1935 - É promulgada a Lei de Declaração de Utilidade Pública, para regular a colaboração do Estado com as instituições filantrópicas
1942 - O presidente Getúlio Vargas cria a Legião Brasileira de Assistência - LBA.
1950 - É fundada a AACD como o objetivo de ser um Centro de Excelência em Reabilitação Física no Brasil.
1961 - Surge a APAE para incentivar a assistência aos portadores de deficiência mental.
1967 - O Projeto Rondon, que leva universitários voluntários ao interior do país.
1983 - A Pastoral da Criança é criada com o objetivo de treinar líderes comunitários para combater a desnutrição e a mortalidade infantil.
1990 - Na década de 90, o voluntariado começa a ser valorizado pelas empresas.
1993 - O sociólogo Herbert de Souza cria a Ação da Cidadania Contra a Fome e a Miséria e pela Vida e organiza a sociedade com o objetivo de combater a fome.
1995 - O Conselho da Comunidade Solidária incentiva a participação da sociedade civil em projetos sociais.
1997 - São criados os primeiros Centros de Voluntariado do Brasil.
1998 - É promulgada a Lei do Voluntariado - Lei 9.608, que dispõe sobre as condições do exercício do serviço voluntário e estabelece um termo de adesão.
2001 - O Brasil destaca-se entre os 123 países participantes do Ano Internacional do Voluntário, criado pela ONU. Neste ano, a Pastoral da Criança é indicada ao Prêmio Nobel da Paz, pelo trabalho realizado por seus 150 mil voluntários.
1. Preencher ficha de inscrição
2. Apresentação do programa de voluntariado
3. Entrevista com o coordenador de voluntários
4. Assinar o termo de adesão
5. Entregar: Cópia do RG e CPF, uma foto 3x4 e comprovante de residência
6. Iniciar atividades
2. Apresentação do programa de voluntariado
3. Entrevista com o coordenador de voluntários
4. Assinar o termo de adesão
5. Entregar: Cópia do RG e CPF, uma foto 3x4 e comprovante de residência
6. Iniciar atividades
1. Ser responsável e comprometido
2. Manter um relacionamento cordial e respeitar a hierarquia
3. Ser pontual e assíduo
4. Respeitar as regras de conduta da unidade onde trabalha
5. Trabalhar em equipe com entusiasmo, iniciativa e otimismo
6. Enfrentar as possíveis dificuldades com persistência, disciplina e comprometimento
7. Acreditar que o seu talento enriquece o trabalho das Obras Sociais do Mosteiro São Geraldo
8. Não comercializar nas unidades das Obras Sociais do Mosteiro São Geraldo, qualquer produto em benefício próprio
9. Informar com antecedência, quando estiver impossibilitado de comparecer ao compromisso assumido
2. Manter um relacionamento cordial e respeitar a hierarquia
3. Ser pontual e assíduo
4. Respeitar as regras de conduta da unidade onde trabalha
5. Trabalhar em equipe com entusiasmo, iniciativa e otimismo
6. Enfrentar as possíveis dificuldades com persistência, disciplina e comprometimento
7. Acreditar que o seu talento enriquece o trabalho das Obras Sociais do Mosteiro São Geraldo
8. Não comercializar nas unidades das Obras Sociais do Mosteiro São Geraldo, qualquer produto em benefício próprio
9. Informar com antecedência, quando estiver impossibilitado de comparecer ao compromisso assumido
1. Ser reconhecido e tratado como alguém que coopera e faz parte da equipe
2. Ser designado para um trabalho adequado e que satisfaça suas expectativas
3. Assumir responsabilidades crescentes e funções variadas
4. Estar bem informado sobre a entidade e seus projetos
5. Receber treinamento no trabalho
6. Receber orientação, encorajamento e reconhecimento
7. Ser reembolsado de despesas sempre que possível
8. Ser ouvido e receber uma avaliação de desempenho periodicamente
2. Ser designado para um trabalho adequado e que satisfaça suas expectativas
3. Assumir responsabilidades crescentes e funções variadas
4. Estar bem informado sobre a entidade e seus projetos
5. Receber treinamento no trabalho
6. Receber orientação, encorajamento e reconhecimento
7. Ser reembolsado de despesas sempre que possível
8. Ser ouvido e receber uma avaliação de desempenho periodicamente
O trabalho voluntário não exige especialidade nenhuma, basta querer!
O importante é refletir sobre:
1. O que você gosta de fazer
2. Qual sua disponibilidade de tempo
3. Que talento deseja partilhar
4. Entender suas motivações
5. Com que público você deseja trabalhar
6. Em que área gostaria de atuar
É importante entender que suas escolhas precisam devem levar em conta uma coerência entre seus valores pessoais e os valores da entidade onde você será voluntário.
Conhecer os valores das Obras Sociais do Mosteiro São Geraldo e sua missão são fundamentais para que uma sinergia boa seja criada
Também é importante que você compreenda que todas as atividades voluntárias possuem desafios a serem enfrentados no seu dia a dia!
O importante é refletir sobre:
1. O que você gosta de fazer
2. Qual sua disponibilidade de tempo
3. Que talento deseja partilhar
4. Entender suas motivações
5. Com que público você deseja trabalhar
6. Em que área gostaria de atuar
É importante entender que suas escolhas precisam devem levar em conta uma coerência entre seus valores pessoais e os valores da entidade onde você será voluntário.
Conhecer os valores das Obras Sociais do Mosteiro São Geraldo e sua missão são fundamentais para que uma sinergia boa seja criada
Também é importante que você compreenda que todas as atividades voluntárias possuem desafios a serem enfrentados no seu dia a dia!
Celo de entidade - parceira no voluntariado pelo Centro de Voluntariado de São Paulo
O Centro de Voluntariado de São Paulo reconhece projetos de voluntariado de 100 organizações sociais com o Selo Organização Parceira.
Pelo quarto ano consecutivo, o Centro de Voluntariado de São Paulo certifica 100 organizações parceiras que desenvolvem os melhores projetos de voluntariado.
O Selo tem validade de dois anos e envolve organizações sociais cadastradas há mais de um ano no CVSP e que não tenham sido contempladas na edição anterior do Selo, permitindo assim que todas participem.
Assim como nas edições anteriores (2005, 2006 e 2007/2008), diretores e coordenadores de voluntariado das 100 organizações sociais certificadas em 2009/2010 responderam uma auto-avaliação sobre seus projetos.
“O Centro de Voluntariado de São Paulo entrega a 4ª edição do Selo Organização Parceira, que representa o comprometimento das organizações sociais com fortalecimento do VOLUNTARIADO NO BRASIL”, ressalta Milú Villela, presidente do Centro de Voluntariado de São Paulo.
O Centro de Voluntariado de São Paulo parabeniza todas as organizações contempladas com o Selo.
As Obras Sociais do Mosteiro São Geraldo receberam o celo em 2005/2006, 2011/2012, 2013/2014 e 2015/201
Campanhas de arrecadação de livros, alimentos, brinquedos, produtos de limpeza, roupas, material escolar, organização e/ou divulgação de eventos beneficentes, participação em bazares e apadrinhe agora.
Atividades ligadas a teatro, museus, bibliotecas, brinquedoteca, artesanato, leitura, pintura, dança, música e instrumentos musicais, apoio à equipe remunerada em atividades cotidianas.
Plantão de dúvidas, palestras e orientação nas áreas de advocacia e assistência social.
Alfabetização, acompanhamento escolar, cursos de línguas, informática, palestras diversas.
Atividades ligadas às áreas administrativa.
Recreação esportiva, jogos diversos.
Suporte em informática, manutenção e conserto de equipamentos, jardineiro, eletricista, marceneiro, pedreiro, pintor.
Plantão de dúvidas, palestras e orientação nas áreas de medicina, enfermagem, odontologia e psicologia, campanhas de prevenção a doenças e incentivo à qualidade de vida.
O Termo de Adesão ao trabalho voluntário das Obras Sociais do Mosteiro São Geraldo é requisito legal que a Lei 9.608/98 estabelece para que o trabalho voluntário seja realizado. É um contrato que deve ser assinado pelas partes interessadas, voluntário e entidade e nele estão descritas as condições e objeto do trabalho. (Anexo 3 - Termo de Adesão ao Serviço Voluntário) Para jovens de 16 a 18 anos é necessário a autorização dos pais, sendo assim, as Obras Sociais do Mosteiro São Geraldo analisarão cada uma destas solicitações, visto que nosso foco é ter voluntários acima de 18 anos.
Toda vez que um voluntário se descredenciar da entidade, ele deverá assinar o termo de desligamento.
Fazer da sua comunidade um lugar melhor para se viver.
Participar da construção de uma sociedade mais justa e digna.
Ser voluntário traz uma imensa alegria a pessoa, venha você sorrir conosco!
“Nosso trabalho não é meramente assistencialista. É claro que temos de dar o pão a quem tem fome, mas depois queremos levar as pessoas a crescerem, a se tornarem membros da sua comunidade. Queremos que aqueles que são atendidos cresçam no seu próprio valor, na própria autoestima. Queremos que desperte neles a vontade de lutar e de melhorar a sua situação. Queremos que essa assistência social seja uma verdadeira promoção”.
(Dom Veremundo Tóth)